Security Architect (w/m/d)
Vollzeit / Teilzeit (ab 30 h), unbefristet

WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen – und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich.
Das erwartet dich
- Unterstützung des CISO bei Design, Implementierung und Weiterentwicklung der technischen Security Strategie im IT/Cloud/Hybrid Umfeld unter Einbeziehung der vorhandenen Rechenzentrums Standorte
- Anleitung des Security Engineering bei der Ausgestaltung und Optimierung der IT-Security Architektur
- Vornahme von Risikoanalysen, Entwicklung technischer Maßnahmen zur Mitigation unter Berücksichtigung der technologischen Weiterentwicklungen im verantworteten Bereich
- Abstimmung der technischen Schnittstellen zur Central Cyber Defense
Das bringst du mit
- Idealerweise abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Uni) im Bereich IT, vorzugsweise mit Spezialisierung auf Informationssicherheitsmanagement
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit und/oder Operations bzw. System Architecture, Network, OS und Cloud
- Grundlegende IT-Security Kenntnisse, insbesondere im Bereich IT-Infrastruktur Security (z.B. Cloud Security, Network Security, DevSecOps, Script Sprachen und OS) und Kenntnisse über Information Security Standards und Normen (z.B. ISO/IEC 27001)
- Erste Erfahrungen mit IT-Infrastruktur und IT-Netzwerkumgebungen sowie mit Security Best Practices (z.B. ISO 27002, BSI Grundschutz)
- Hohe Kundenorientierung sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Das bieten wir dir
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.485,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
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Arbeitsumfeld:
Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
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Events und Aktivitäten:
Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
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Gesundheit und Vorsorge:
Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
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Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
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Onboarding und Entwicklung:
Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
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Sonstiges:
Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
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Speisen und Getränke:
Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
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Vergünstigungen:
Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
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Work-Life-Balance:
Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Wir freuen uns auf dich!
Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Hast du noch Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
Veronika Demiri
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-GruppeAls Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
veronika.demiri@wienerstadtwerke.at
*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.