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Gruppenleiterin (w/m/d) Projekteinkauf

Teil- oder Vollzeit (30-37,5 Stunden/Woche)

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Drei Szenen in einem professionellen Umfeld: links zwei Personen über einer großen Karte oder einem Dokument, in der Mitte eine Person am Laptop, rechts vier Personen in einer Besprechung am Tisch.

 

Der Geschäftsbereich Infrastrukturentwicklung und -realisierung trägt die Verantwortung für die Planung und den Bau der Infrastruktur der Wiener Linien. Dazu zählen insbesondere die Fahrwege, Objekte, Anlagen und der U-Bahn-Neubau. Für die innerhalb des Bereichs neugegründete Gruppe Projekteinkauf Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleiter*in.

 

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

Das erwartet dich

  • Du wirst Teil von spannenden und langfristigen Projekten und beschaffst mit Deinem Team Dienst- und Bauleistungen aus dem Ingenieur-, Tief-, und Rohbau sowie weiteren Ausbaugewerken.
  • Du stellst sicher, dass die Vorgaben des Bundesvergabegesetzes eingehalten werden, und berätst Mitarbeiter und Bedarfsträger.
  • Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Bestell – und Freigabeprozesse sowie Datentransparenz bei.
  • Du führst und entwickelst dein Team, indem du Einsatzplanung, Personalbeurteilung, Mitarbeitergespräche, Karriereplanung und Fortbildungsmaßnahmen verantwortest.
  • Du trägst bei zur inhaltlichen Weiterentwicklung der Gruppe, indem du Konzepte, Strategien und Prozesse im eigenen Fachbereich erarbeitest und implementierst.
  • Du bist verantwortlich für die professionelle Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder*innen, nimmst aktiv an relevanten Gremien teil und vertrittst die Vergabestelle nach außen.
  • Du übernimmst die Berichterstattung an das Management und unterstützt durch Schulungs- und Vortragstätigkeiten den Wissensaustausch innerhalb der Organisation.

Das bringst du mit

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (mindestens Matura, Studium von Vorteil) sowie über einschlägige Berufserfahrung von mindestens 6 Jahren; Führungserfahrung ist erwünscht.
  • Du handelst unternehmerisch, analytisch und strategisch und bringst ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein mit.
  • Du arbeitest strukturiert, serviceorientiert und stellst dabei hohe Qualität sicher.
  • Du überzeugst durch Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie durch ein hohes Maß an Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz.
  • Du gehst positiv mit Veränderung um und treibst Innovationen aktiv voran.
  • Du bist überdurchschnittlich ergebnis- und leistungsorientiert, zeigst auch in Stresssituationen hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft.

 

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

 
 

Das bieten wir dir

  Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 5.078,12 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

  • Gesundheit und Vorsorge:

    Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

  • Greener Linien:

    Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

  • Erreichbarkeit und Service:

    Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

  • Kinderbetreuung:

    Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.

  • Mobile Arbeitswelt:

    Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.

  • Onboarding:

    Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

  • Speisen und Getränke:

    Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

  • Unser Mitarbeiter*innenausweis:

    … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

  • Vergünstigungen:

    Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

  • Vernetzung:

    Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

  • Work-Life-Balance:

    Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Wir freuen uns auf dich!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Auf deine Bewerbung freut sich:

Mizumo Shima

Personalabteilung | Recruiting


Deine Fragen kannst du gerne an die  E-Mail-Adresse recruiting@wienerlinien.at richten.

*Bitte beachte, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.