Business Development Manager*in IoT

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. 

• Geschäftsentwicklung für Telekommunikationsprodukte im Bereich Internet of Things (insb. LoRaWAN® & Mobilfunk)
• Neu und Weiterentwicklung des IoT Konnektivitäts- und Lösungsproduktportfolio
• Leitung der damit verbundenen Projekte unter Einhaltung der Termin-, Budget- und Qualitätsanforderungen
• Erstellung von Businessplänen
• Erstellung von Analysen, Reports & Präsentationen
• Enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen der beitragenden Bereiche und Abteilungen

• Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare, relevante Berufserfahrung mit mindestens Maturaniveau
• 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung, vorzugsweise in den Bereichen Telekommunikation bzw. IoT
• Mehrjährige Erfahrung in der Geschäftsentwicklung
• Erfahrung im Leiten von bereichsübergreifenden Projekten
• Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Lösungsorientierung
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und Kollaborationsbereitschaft
   

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

• Gesundheit:

  Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 

• Gesundes Essen:

   In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

• Onboarding und Entwicklung:

  In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 

• Flexibilität und Ausstattung:

  Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 

• Innovationen und Kooperationen:

  Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.