Projektmanager*in City Logistik mit IT-Background

WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen – und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich.

• Eigenständige Leitung und Umsetzung von Projekten im City Logistik Umfeld – von der Anforderungsanalyse über die Konzeption bis zur erfolgreichen End-to-End-Implementierung
  
• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Last-Mile-Logistikprozessen mit Fokus auf Effizienz, Nachhaltigkeit und Kund*innenorientierung
  
• Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung innovativer Paketbox- und Zustelllösungen zur Optimierung urbaner Logistikprozesse
  
• Analyse bestehender Geschäfts- und Logistikprozesse sowie Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen
  
• Erhebung, Strukturierung und Priorisierung fachlicher sowie technischer Anforderungen
  Koordination und Steuerung interner und externer Stakeholder*innen sowie Aufbau nachhaltiger Partnerschaften
  
• Identifikation und Management von Risiken, Abhängigkeiten und kritischen Erfolgsfaktoren

• Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (FH, Universität oder vergleichbare Qualifikation), idealerweise mit Schwerpunkt Logistik, Wirtschaftsinformatik oder IT
• Fundierte Kenntnisse in der Last-Mile-, City- oder Paketlogistik sowie Verständnis logistischer Prozesse
• Erfahrung im Projektmanagement und in der eigenständigen Umsetzung komplexer End-to-End-Lösungen
• Gute Kenntnisse in der Digitalisierung von Logistikprozessen und im Einsatz moderner IT-Systeme
• Sicherer Umgang mit agilen Methoden und Tools wie Jira und Confluence
• Analytische, kommunikative und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Begeisterung für innovative und nachhaltige Logistiklösungen im urbanen Umfeld
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

• Arbeitsumfeld:

  Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.

• Events und Aktivitäten:

  Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc. 

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

• Onboarding und Entwicklung:

  Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.

• Sonstiges:

  Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!

• Speisen und Getränke:

  Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee

• Vergünstigungen:

  Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.

• Work-Life-Balance:

  Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Weitere Informationen unter: www.wienerstadtwerke.at

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