Führungskraft im Bereich Condition Monitoring im Geschäftsfeld Anlagenservice

  • Kraftwerk Simmering, 1. Haidequerstraße 1, 1110 Wien
  • 01.05.2024
  • Full-time
  • Permanent

Your Tasks

  • In deiner neuen Rolle als Gruppenleiter*in bist du verantwortlich für die Einführung smarter, moderner und zukunftsorientierter Lösungen zur Maschinenüberwachung im Bereich unserer der Erzeugungsanlagen welche sich auf unseren Kraftwerksstandorten, Pumpstationen sowie Abfallverwertungsanlagen befinden
  • Du bist die zentrale Steuerungsperson für zukunftsorientierte Themen und Projekte im Zusammenspiel zwischen PdM (vorausschauende Instandhaltung), autonome mobile Sensorik, intelligente Inspektionen sowie mobile online Messungen
  • Als wichtiger Teil des Führungsteams gestaltest du die vorbeugende Instandhaltung durch die Optimierung der Anlageninstandhaltungsstrategien aktiv mit (z.B. mittels RCM - Risk Centered Maintenance oder predictive Maintenance Ansätzen)
  • Du bekommst die Möglichkeit, die bestehende Gruppe operativ und strategisch weiterzuentwickeln und übernimmst die fachliche und disziplinäre Führung
  • Zu deinem Aufgabengebiet gehören die Analyse von Anlagen-Ausfällen, die Ermittlung der Ursachen sowie Ableitung von Maßnahmen zur nachhaltigen Steigerung der Anlagenverfügbarkeiten (KVP)
  • Als Führungskraft übernimmst du die Verantwortung für die Wirtschaftlichkeit, Produktivität und Effizienz aller Aktivitäten innerhalb deiner Gruppe

Your Profile

  • In dieser Rolle bringst du eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung - Studium (Uni/FH) oder HTL im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung wie beispielsweise Werkmeister*in mit Zusatzqualifikationen mit
  • Du bist eine starke, zukunfts- und lösungsorientierte Führungskraft mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung und hast einschlägiges Wissen im Bereich der Maschinenüberwachung
  • Du konntest bereits erste Prozess- und Anlagenkenntnisse im Bereich der Energieerzeugungs- und Abfallverwertungsanlagen sammeln
  • Freude an der Thematik, ein hohes Interesse und Spaß an der Arbeit sind wichtige Faktoren, die wir bei der Besetzung dieser Position miteinfließen lassen
  • Du verstehst komplexe Zusammenhänge, hast eine rasche Auffassungsgabe und arbeitest gerne fachübergreifend mit allen Stakeholder*innen zusammen
  • Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B, um unsere Standorte im Alltag auch gut erreichen zu können
  • Du hast den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.336,50 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.

  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 

  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 

  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.

  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 

  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.

  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

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Tamara Joven
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
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