Projektleiter*in innovative Photovoltaik-Projekte

  • Thomas-Klestil-Platz 14
  • Full-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Entwicklung und Realisierung von innovativen Photovoltaik-Anlagen (z.B. Agrar PV, Carport, BIPV, etc. ) und Elektrospeichersystemen von der Projektidee über Kund*innenvertragsprozesse, Behördengenehmigungen und Errichtung bis zur Übergabe der Anlagen an den Betrieb
  • Sicherstellung der Projektvorgaben hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität sowie Einhaltung aller anwendbaren Prozesse, Normen, Richtlinien und Auflagen
  • Steuerung externer sowie interner Projektschnittstellen betreffend technischer, wirtschaftlicher, rechtlicher und organisatorischer Arbeitspakete
  • Erweiterung des PV-Technologie Monitorings, der Forschungs- & Innovationskooperationen sowie des internen Know-How-Transfers
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen technischen Lösungen, Geschäftsmodellen, Kooperationen, Prozessen und weiteren Maßnahmen mit dem Ziel, die Erkenntnisse aus den Pilot-Anlagen in das Liniengeschäft zu integrieren, die Projektkomplexität zu reduzieren und Marktvorteile zu erreichen

Your Profile

  • Abgeschlossene technische Fachschule, HTL bzw. technisches Studium
  • Erfahrung als Projektleiter*in im Anlagenbau
  • Kompetenz in der Bearbeitung interdisziplinärer Aufgabenstellungen (Technik, Wirtschaft, Recht, Organisation)
  • Kommunikative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise im Team
  • Führerschein der Klasse B
  • Erfahrung im Bereich Photovoltaik, Kenntnisse über innovative Photovoltaik- Anwendungen und den Stand der Technik von Vorteil

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.336,50 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 
  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 
  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 
  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

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Helene Mörixbauer
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
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