Service Portfolio Manager*in - ERP Services
- Wien
- 01.06.2024
- Full-time
- Permanent
Your Tasks
Die WienIT sucht eine*n Leiter*in, um die Verantwortung für die Vision, Qualität der Services und Weiterentwicklung des SAP-ERP-Portfolios zu übernehmen. Konkret bist Du für folgende Themen zuständig:
- Sicherstellung der erfolgreichen Lieferung von Services innerhalb des SAP Portfolios.
- Führung von interdisziplinären Serviceteams, sowie Verantwortung für die Budgetplanung im Rahmen des Portfolios.
- Aktive Weiterentwicklung der Services zur Steigerung der Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Gestaltung und Steuerung der Serviceportfoliostrategie.
- Beratung der Stakeholder über den Einsatz von zukünftigen technologischen Trends.
Your Profile
- Mehrjährige Führungs- sowie Projektmanagementerfahrung im SAP Umfeld.
- Sehr gutes und umfassendes SAP Know-How.
- Hohe Einsatzbereitschaft zur Erfüllung von Anforderungen auf Service-Ebene.
- Erfahrung in der Steuerung und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
- Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
We Offer
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.345,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
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Arbeitsumfeld:
Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
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Events und Aktivitäten:
Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
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Gesundheit und Vorsorge:
Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
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Onboarding und Entwicklung:
Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
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Sonstiges:
Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
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Speisen und Getränke:
Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
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Vergünstigungen:
Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
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Work-Life-Balance:
Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Interested?
Then apply online! Your contact person:
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
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