Forschungs- und Entwicklungspraktikant*in Data Science & Robotics in Erzeugungsanlage
befristet auf 12 Monate, 20-30 h/Woche

  • Kraftwerk Simmering, 1. Haidequerstraße 1, 1110 Wien
  • Part-time
  • Fixed-Term

Your Tasks

  • Begleitung und Durchführung eines Projektes zur automatisierten Anomalieerkennung im Kraftwerksbereich an den Standorten Kraftwerk Simmering und Donaustadt
  • Einsatz von Machine Learning und datengetriebenen Modellen in Python für Roboter von Boston Dynamics
  • Weiterentwicklung und Implementierung von Methoden und Vorgehensweisen von Data Science Anwendungen
  • Laufende Betreuung und Weiterentwicklung der im Projekt durchgeführten Anomalieerkennungen und Anlernen autonomer Rundgänge der Roboter
  • Visualisierung, Bildanalyse, Auswertung, Dokumentation und Aufbereitung von Daten

Your Profile

  • Laufendes Studium im Bereich Mechatronik und Robotics, Regelungstechnik und Prozessautomatisierung, Mathematik, Informatik, o.Ä.
  • Sehr gute Programmierkenntnisse sowie erste Erfahrung in der Implementierung von Data Analytics und Data Science Anwendungen (vorzugsweise Python)
  • Erfahrung mit Datenbanken sowie Verständnis für Industrieanlagen und PKW- Führerschein von Vorteil
  • Lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten, schnelles Eindenken in technische Anlagen, Problemstellungen und Prozesse
  • Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
  • Teamplayer*in mit der Motivation, knifflige Probleme zu lösen 
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

We Offer

  Gehalt

Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Gehalt EUR 2.416,15 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). 

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.

  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 

  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 

  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.

  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 

  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.

  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

Interested?

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Johanna Kubesch
Konzernpersonalentwicklung I Recruiting
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