Leiter*in Systemmanagement mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

  • Thomas-Klestil-Platz 14
  • Full-time, Part-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus Expert*innen für die Themenbereiche: Management von externen Partner*innen für die Errichtung und den Betrieb von Telekommunikationsinfrastruktur, Systemmanagement von errichtungs- und betriebsunterstützenden Programmen sowie dem notwendigen Reporting als Grundlage zur Steuerung
  • Aufbau und Etablierung eines Qualitätsmanagementsystems
  • Aktive abteilungs- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit um die Digitalisierung und Automatisierung voranzutreiben
  • Leitung und Mitarbeit bei abteilungs- und bereichsübergreifenden Projekten mit IT-Impact
  • Aufbau und Pflege einer durchgängigen Definition sowie dem Monitoring und Reporting kundenorientierter KPIs sowie interner und externer SLAs
  • Unterstützung von effizienz- und qualitätssteigernden Maßnahmen innerhalb der Abteilung durch Systemanpassungen bzw. das aktive Aufzeigen entsprechender Potenziale

Your Profile

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, Studium oder Matura (mit Schwerpunkt Informationstechnologie) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung 
  • Erfahrung in der Führung von Expert*innen oder Projektteams in IT-Projekten 
  • ITIL & Prozessmanagement-Kenntnisse von Vorteil
  • Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien klimafit für die Zukunft zu machen

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.711,90 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 
  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 
  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 
  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

Interested?

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Patrick Köffel
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel:
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