Forschungspraktikant*in - Circular Assets & Transformation
Befristung für 1 Jahr, Teilzeit 25-30 Wochenstunden

  • Thomas-Klestil-Platz 14
  • 01.12.2024
  • Part-time
  • Fixed-Term

Your Tasks

  • Eingebettet in die Abteilung Kreislaufwirtschaft und Nachhaltigkeitslösungen lernst du Projekte rund um Circular Economy kennen und erhältst eine umfassende Einschulung durch unsere Expert*innen
  • Du unterstützt bei der Umsetzung von Leuchtturmprojekten und Wachstumsinitiativen, insbesondere in der Analyse und Bewertung technischer Fragestellungen in Bezug auf Sekundärrohstoffe, Verbrennungsrückstände, Kunststoffe, Phosphor sowie Restmüllverwertung und Carbon Capture
  • Dabei führst du selbständig Recherchetätigkeiten und Datenanalysen durch und bereitest Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen auf
  • Weiters unterstützt du deine Kolleg*innen bei Planungsaktivitäten, in der Projektentwicklung, in der Analyse von „State-of-the-art“ zirkulären Prozessen sowie im Trend-Scouting technischer Circular Economy-Lösungen
  • Du sammelst Berufserfahrung in einer Einstiegsposition mit vielseitigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

Your Profile

  • Laufendes Studium im Bereich Technik- und/oder Naturwissenschaften sowie Grundkenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Projektmanagement
  • Erste Berufserfahrungen in Form von Praktika von Vorteil
  • Freude an der Arbeit im Team, selbständige und kommunikative Persönlichkeit sowie ausgeprägte, analytische Denkweise
  • Starkes Interesse an Zukunftsthemen wie Circular Economy, Dekarbonisierung & Energiewende sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen

We Offer

  Gehalt

Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Gehalt EUR 2.416,15 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). 

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 
  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 
  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 
  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

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Dino Ramakic

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