Projektentwickler*in innovative Photovoltaik Projekte

  • Thomas-Klestil-Platz 14
  • 01.02.2025
  • Full-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Planung und Entwicklung von innovativen Photovoltaik-Anlagen (z.B. PV-Carports, PV-Fassaden/BIPV, PV-Lärmschutzwänden etc.) und Elektrospeichersystemen im B2B Bereich von der Projektidee über Kundenvertragsprozesse und Behördengenehmigungen bis zur Realisierung
  • Analyse der Kundenanforderungen, Standortbewertung und Erarbeitung von maßgeschneiderten Lösungen in Abstimmung mit relevanten Stakeholdern wie Lieferanten, Netzbetreibern, Behörden, Gutachtern etc.
  • Technische Planung und Dimensionierung von innovativen PV-Anlagen und Elektrospeichersystemen und Unterstützung bei der Erstellung von Kundenvertragsunterlagen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
  • Koordination und Durchführung von Genehmigungsverfahren bei Behörden und anderen Stellen und Sicherstellung der Einhaltung aller anwendbaren Normen, Richtlinien und Auflagen im Vergabeprozess
  • Beobachtung und Integration neuer Trends und Technologien im Bereich Photovoltaik im Rahmen des PV-Technologie Monitorings und der internen sowie externen Forschungs- und Innovationskooperationen
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen technischen Lösungen, Geschäftsmodellen und Prozessen mit dem Ziel die Erkenntnisse aus Pilotanlagen in das Liniengeschäft zu integrieren und Marktvorteile zu erzielen

Your Profile

  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL, FH, Universität)
  • Erfahrung in der Entwicklung, Planung oder Umsetzung von Photovoltaikanlagen
  • Kompetenz in der Bearbeitung von interdisziplinären Aufgabenstellungen (Technik, Wirtschaft, Recht, Organisation)
  • Erfahrung mit Behördenprozessen und Vergabeverfahren von Vorteil
  • Kommunikative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise im Team
  • Führerschein der Klasse B

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.336,50 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 
  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 
  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 
  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
  • Work 4.0:

    Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. 

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Dino Ramakic

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