Mitarbeiter*in in der Zugplanung

  • Wien
  • Full-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Planung des Zugverkehrs in Abstimmung mit Kund*innen und Partnerbahnen
  • Laufende Abstimmung mit Kund*innen, Terminals, Vertriebstellen, Netzbetreiber*innen und Partnerbahnen im Zuge der Wochen- und Jahresplanung sowie bei Plananpassungen der Verkehr
  • Organisation, Umsetzung und Überwachung bzw. Kontrolle externer Serviceleistungen
  • Enge Zusammenarbeit mit der internen Lok-/Personaleinsatzplanung sowie Dispositionsabteilung
  • Dokumentation von Schadensfällen und Mehrkosten
  • Disposition von Slots in den Seehäfen
  • Koordination der Wagengarnituren für die Bedienung im Nahverkehr
  • Unterstützung bei der Erstellung der Machbarkeitsstudien für die geplanten Verkehre

Your Profile

  • Abgeschlossene Matura (vorzugsweise HAK/HTL)
  • Berufserfahrung in der Logistik- bzw. Eisenbahnbranche wünschenswert
  • Technische Vorerfahrung und Interesse am Eisenbahnbereich
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein freundliches, kund*innenenorientiertes Wesen
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick
  • Verhandlungssicheres Englisch (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil)
  • Bereitschaft zu Wochenend-Diensten

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.271,10 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Arbeitsumfeld:

    Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld warten auf Sie.
  • Events und Aktivitäten:

    Von der Weihnachtsfeier bis zum Businessrun. Wir bringen Konfetti in Ihr Arbeitsleben.
  • Gesundheit und Vorsorge:

    Von der kostenlosen Grippeschutzimpfung bis zum wöchentlichen Obstkorb sorgen viele Angebote dafür, dass es allen gut geht.
  • Onboarding und Entwicklung:

    Weiterbildung wird bei uns GROß geschrieben. Besuchen Sie unser umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm.
  • Sonstiges:

    Die Möglichkeit einer steuerbegünstigten Zukunftssicherung bei der ÖBV sowie gratis Parkplätze
  • Vergünstigungen:

    Vergünstigtes Mittagessen sowie Aktionen auf Sommer- und Winterreifen sowie attraktive Mitarbeiter*innenvergünstigungen (Reisen, Kulinarik, Mode, Sport, etc.)
  • Work-Life Balance:

    Von der Gleitzeit bis zum Papamonat –  flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Verbindung von Arbeits- und Privatleben.

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Patricia Arnold
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel:
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