IT-Demand & Projektportfolio Manager*in

ORBI Tower, Thomas-Klestil-Platz 13
Full-time
Permanent

Your Tasks

Du unterstützt beim Anforderungsmanagement für meist konzernweite IT-Vorhaben (v.a. hinsichtlich Beratung und Sparringpartner für die Fachbereiche)
Du stellst die Datenqualität und -integrität im Anforderungsprozess bis zur Überleitung in das IT-Portfolio sicher (dazu gehört auch der Abgleich mit dem IT-Finanzmanagement)
Du unterstützt bei der Erstellung von zielgruppenspezifischen Berichten, Dashboards und Datenvisualisierungen
Du bist Vertreter*in in fach- und unternehmensübergreifenden Austauschformaten (IT-Gremien) zur Förderung der Zusammenarbeit im Konzern. Dies umfasst auch die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und Governance-Strukturen.

Your Profile

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (Matura oder Fachhochschule) im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik und bringst fundiertes Wissen in diesem Bereich mit.
Du kannst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen, idealerweise im Anforderungsmanagement, Requirements-Engineering und Projektmanagement.
Du hast Erfahrung im Stakeholdermanagement innerhalb einer Konzernstruktur und weißt, wie du verschiedene Interessen erfolgreich zusammenbringst.
Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, eine strukturierte Vorgehensweise sowie Teamgeist und Innovationskraft zeichnen dich aus.
Du hast den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe zu arbeiten und Wien klimafit für die Zukunft zu machen

We Offer

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.284,43 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Arbeitsmittel und Umfeld:
Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive. State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.
Events und Aktivitäten:
Von Sommerfest bis Punschstand – unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
Gesundheit und Vorsorge:
Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen. Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.
Onboarding und Entwicklung:
Eine nachhaltige Welcome Journey bringt die Wiener Stadtwerke-Gruppe und interessante Persönlichkeiten näher. Das Pat*innen-Programm erleichtert den Einstieg, Jobbörse und Förderangebote für die Karriere sowie Mentoringprogramme für Frauen.
Sonstiges:
Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen. Gemeinsam halten wir Wien am Laufen und machen die Stadt klimafit für die Zukunft.
Speisen und Getränke:
Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen. Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb – gratis.
Vergünstigungen:
Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.
Work-Life Balance:
37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung und Home-Office, Einarbeitungstage und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.

Interested?

Then apply online! Your contact person:

Veronika Drs

Tel: +43 (664) 6230650