Teamleiter*in Regional Sales

  • Thomas-Klestil-Platz 14
  • Full-time
  • Permanent

Your Tasks

• Verantwortlich für die Erreichung der Ziele für die Raus aus Gas

• Umsetzung der Vertriebsstrategie in Abstimmung mit der Abteilungsleitung

• Sicherstellung der Einhaltung von Wirtschaftlichkeitsparametern, Fristen und Unternehmensvorgaben beim Vertragsabschluss

• Verantwortung für Performance-Management und Personalentwicklungsmaßnahmen

• Reporting relevanter KPI‘s und Ableitung von Maßnahmen

• Kanalisierung von Kundenbedürfnissen in Richtung Segmentmanagement (Produktthemen, Ausschreibungen…)


 

Your Profile

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, Matura

• Erfahrungen im Bereich Wärme- und Kältemarkt

• Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich

• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, analytisches Denk- und Urteilsvermögen

• Strategisches und unternehmerisches Denken

• Hohes Maß an Kundenorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

• Umsetzungsstärke und hohe Eigeninitiative 

• Den Wunsch gemeinsam mit der Wiener-Stadtwerke Gruppe Wien klimafit zu machen!

 


 

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.711,90 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Events und Aktivitäten:

    Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.

  • Gesundes Essen:

     In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

  • Gesundheit:

    Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 

  • Flexibilität und Ausstattung:

    Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 

  • Onboarding und Entwicklung:

    In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 

  • Innovationen und Kooperationen:

    Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.

  • Vergünstigungen:

    Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.

Interested?

Then apply online! Your contact person:

Tamara Putzenlechner
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel: