Expert*in Hochwasserschutz

Wir suchen eine*n Expert*in auf dem Gebiet Hochwasserschutz, mit hoher Motivation, einen wesentlichen Beitrag zur Anpassung an den Klimawandel zu leisten. 

Zu den Hauptaufgaben dieser Position zählen: 

• Koordination und Abwicklung von Projekten zum Hochwasserschutz 
• Evaluierung der Assets der Wiener Stadtwerke und Risikobewertungen zum Thema Hochwasser
• Hydrologische Analysen und hydraulische Berechnungen gemeinsam mit Ingenieurbüros, sowie
• Ausarbeitung von Maßnahmen zur Verbesserung des Hochwasserschutzes, sowohl baulich als auch betrieblich

• Technisches, fachspezifisches Studium (beispielsweise Kulturtechnik und Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen oder vergleichbare universitäre Studiengänge) auf Masterniveau
• Einschlägige Berufserfahrung ist für diese Position von Vorteil; hilfreich sind Praktika oder die Masterarbeit in diesem Fachbereich
• Fähigkeit zur Koordination umfangreicher Projekte und hohe Kommunikationsfähigkeit in der Rolle des Projektkoordinators mit technischen Experten und Planungsunternehmen
• Interesse an den Themen Hydrologie und Hochwasserschutz werden vorausgesetzt, sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise

• Events und Aktivitäten:

  Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.

• Flexibilität und Ausstattung:

  Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. 

• Gesundes Essen:

   In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

• Gesundheit:

  Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und  Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. 

• Innovationen und Kooperationen:

  Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

• Onboarding und Entwicklung:

  In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu  individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm. 

• Vergünstigungen:

  Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von  betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.

• Work 4.0:

  Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.