Technikerin (w/m/d) im Bereich Normenmanagement
in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h) möglich

  • Erdbergstraße 202, 1030 Wien
  • 01.04.2025
  • Full-time, Part-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Sie verantworten das strategische Normenmanagement der technischen Bereiche und entwickeln dieses laufend weiter.
  • Sie koordinieren die Festlegung von Zielen für das Normen- und Gesetzesmanagements und stehen beratend zur Seite.
  • Sie erstellen neue oder analysieren bestehende Prozesse innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches und regen Verbesserungen an, um die Zielerreichung zu sichern.
  • Zudem sind Sie für Ihre Projektumwelten Kommunikations- und Informationsschnittstelle.
  • Sie wirken an der Erstellung nationaler und internationaler Normen in Ihrem Fachgebiet sowie im Qualitätsmanagement mit. Darüber hinaus koordinieren und pflegen Sie die Wissensdatenbank und tragen zur Weitergabe von Wissen im Aufgabengebiet bei.
  • Sie sind zentrale Ansprechpartner*in für externe Normungsorganisationen und organisieren den internen Austausch der Wiener Linien-Vertreter*innen in Gremien und Ausschüssen.
  • Zusätzlich unterstützen Sie das Team bei der Erstellung bzw. Überarbeitung von Regelwerken im Infrastrukturbereich.

Your Profile

  • Sie haben eine HTL-Matura und/oder ein technisches Studium abgeschlossen – idealerweise in einer der folgenden Fachrichtungen: Bauingenieurwesen, Kulturtechnik und Wasserwirtschaft, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Elektrotechnik, Bahntechnologie oder Mobilität.
  • Sie blicken auf mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Normenarbeit in einem technischen Bereich zurück.
  • Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Normung, vorzugsweise im Eisenbahnbereich oder in verwandten technischen Bereichen, sowie Erfahrung in der Richtlinienarbeit.
  • Sie haben Erfahrung im Prozessmanagement und sind mit MS Office vertraut.
  • Sie sind sehr belastbar, besitzen eine analytische Denkweise, eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert.
  • Ihre Präsentationsfähigkeit sowie Ihre Fähigkeit zur Vernetzung sind ausgeprägt. Zudem setzen wir bei dieser Position sehr gutes technisches Englisch und eine hohe Serviceorientierung voraus.

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.471,97 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
  • Erreichbarkeit und Service:

    Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.
  • Kinderbetreuung:

    Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.
  • Mobile Arbeitswelt:

    Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.
  • Onboarding:

    Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhält jede*r eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
  • Speisen und Getränke:

    Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
  • Mitarbeiter*innenausweis / Jahreskarte:

    Die Mitarbeiter*innenausweise gelten als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir zusätzlich eine Teilrückerstattung an. Weiters gibt es Vergünstigungen in vielen Geschäften, Sportstätten udgl. beim Vorzeigen des Ausweises.
  • Vergünstigungen:

    Vorteile über Vorteile: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies. 
  • Vernetzung:

    Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden! 
  • Work-Life-Balance:

    Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit auf Homeoffice und 4-Tage-Woche an.

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Andrea Toth
Personalabteilung | Recruiting
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