Plattform Engineer - Data, IoT und KI (w/m/d)

Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung unserer Big Data-, IoT- und KI-Plattformen der Wiener Stadtwerke-Gruppe – sowohl On-Premises (VMs, Kubernetes) als auch in der Cloud (Azure)
Update- und Upgrade-Management der einzelnen Plattform-Komponenten (Cloud & On-Prem)
Planung und Durchführung von Wartungsfenstern
Incident & Change Management auf Plattformebene
Planung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Automatisierungs- und Monitoringprozessen für einen stabilen, sicheren und effizienten Betrieb
Beratung und Unterstützung unserer Data Engineers beim Deployment, Betrieb und Troubleshooting ihrer Anwendungen sowie als Bindeglied im 3rd-Level-Support (Plattform-Admin) zwischen Infrastruktur, Security und DevOps
Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Plattformen als zentrales Serviceangebot für interne Kund:innen und Entwickler:innen

Abgeschlossene IT-technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) sowie 1–3 Jahre Praxiserfahrung im Betrieb von Plattformen oder in vergleichbaren Aufgabenfeldern
Begeisterung für Big Data, IoT, KI sowie moderne Automatisierungs- und Infrastrukturtechnologien
Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Terraform, OpenTofu), Automatisierung (Ansible, Scripting) und Versionsverwaltung (Git)
Kenntnisse im Bereich Monitoring und Security (z. B. Application Insights, Alerting, VNet, Firewall, Berechtigungskonzepte); Kenntnisse in Cloud-Umgebungen wie Azure sind von Vorteil
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Arbeit in einem technischen Umfeld
Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Teamgeist und eine ausgeprägte serviceorientierte Arbeitsweise
Motivation, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien nachhaltig zu gestalten und Innovation aktiv voranzutreiben

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.175,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Arbeitsumfeld:
Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
Events und Aktivitäten:
Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
Gesundheit und Vorsorge:
Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
Onboarding und Entwicklung:
Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
Sonstiges:
Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
Speisen und Getränke:
Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
Vergünstigungen:
Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
Work-Life-Balance:
Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

Then apply online! Your contact person:

Martin Mühlbäck

Tel: