Expertin (w/m/d) Bauwirtschaft

  • Ausstellungsstraße 55, 1020 Wien
  • 01.09.2025
  • Full-time, Part-time
  • Permanent

Your Tasks

  • Als Expert*in im Bereich Bauwirtschaft beraten und unterstützen Sie Techniker*innen bzw. die Gleisbau Projektleitungen in bauwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im Beschaffungsprozess, bei öffentlichen Ausschreibungen und bei der Abwehr von Claims im Rahmen der Vertragsentwicklung.
  • Sie übernehmen spezifische Arbeitspakete für festgelegte Bauprojekte, z. B. die Vidierung von Leistungsverzeichnissen und Vertragsbestimmungen.
  • Sie unterstützen bei der Festlegung der Eignungs-, Auswahl- und Zuschlagskriterien für öffentliche Ausschreibungen und wirken bei der Preisprüfung mit. Darüber hinaus führen Sie vertiefte Angebotsprüfungen durch.
  • Sie wirken an der Erstellung standardisierter Vorgaben für bauwirtschaftliche Prozesse mit, wie z. B. Erstellung von Leistungsverzeichnissen, allgemeinen und projektspezifischen Vertragsbestimmungen, (vertiefte) Angebotsprüfung, oder Verfahren bei Mehrkostenforderungen, und entwickeln Leitfäden zu diesen Themen.
  • Sie prüfen und bewerten gemeinsam mit den Techniker*innen bzw. Gleisbau Projektleitungen Mehr- und Minderkostenforderungen (MKF), analysieren deren Auswirkungen und erarbeiten geeignete Lösungsansätze.

Your Profile

  • Sie haben die Matura einer HTL und/oder ein technisches Studium abgeschlossen. Idealerweise haben Sie während Ihres Studiums eine Vertiefung im Bereich Baubetrieb und Bauwirtschaft an einer Technischen Universität absolviert.
  • Sie bringen mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung mit, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil.
  • Sie verfügen über Kenntnisse der relevanten IT-Tools wie Auto-CAD und ABK.
  • Sie zeichnen sich durch eine service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine starke Ergebnis- und Leistungsorientierung, auch in stressigen Situationen, aus.
  • Ihr Profil wird durch Ihr analytisches und strategisches Denken sowie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise ergänzt.

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.471,97 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
  • Gesundheit und Vorsorge:

    Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
  • Greener Linien:

    Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
  • Mobile Arbeitswelt:

    Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.
  • Onboarding:

    Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhält jede*r eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
  • Speisen und Getränke:

    Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
  • Mitarbeiter*innenausweis / Jahreskarte:

    Die Mitarbeiter*innenausweise gelten als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir zusätzlich eine Teilrückerstattung an. Weiters gibt es Vergünstigungen in vielen Geschäften, Sportstätten udgl. beim Vorzeigen des Ausweises.
  • Vergünstigungen:

    Vorteile über Vorteile: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies. 
  • Vernetzung:

    Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden! 
  • Work-Life-Balance:

    Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit auf Homeoffice und 4-Tage-Woche an.
  • Kinderbetreuung:

    Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.

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Andrea Thon
Personalabteilung | Recruiting
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