Consulting Solution Architect (w/m/d)

  • Wien
  • 01.04.2026
  • Full-time
  • Permanent
Three superimposed windows on a blue background show a restaurant, people outdoors and a person on a laptop.

Your Tasks

  • Beratung der Auftraggeber*innen bei der Auswahl geeigneter Technologien, Plattformen und Lösungen
  • Ganzheitliche Begleitung strategischer Transformationsprojekte - von der Konzeptentwicklung bis zur reibungslosen Übergabe an den Umsetzungsbereich
  • Moderation von technischen Projektworkshops mit Kund*innen, Stakeholder*innen und Entscheider*innen und Bewertung technischer Lösungsoptionen (Make or Buy)
  • Erstellung von Architekturzielbildern und Beschreibung von Lösungen für komplexe IT-Vorhaben
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen WienIT-Bereichen sowie Konzernunternehmen
  • Unterstützung und Mitwirkung bei teamübergreifenden Wissenstransfers, Onboarding und innerbetrieblichen Fortbildungen

Your Profile

  • Fundierte technische Ausbildung (vorzugsweise mit Schwerpunkt IT)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und Abwicklung von komplexen IT-Projekten (z.B. Solution Architekt*in, IT Consultant, Technical Project Manager*in)
  • Kenntnisse mit agilen Entwicklungs- und Wissensmanagement-Tools (Jira, Confluence)
  • Erfahrungen mit Microservice- und Cloud-Architekturen, sowie mit aktuellen Cloud-Provider-Lösungen
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln und Stakeholder abzuholen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Arbeiten und hohe Beratungskompetenz
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

We Offer

  Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.950,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Arbeitsumfeld:

    Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
  • Events und Aktivitäten:

    Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
  • Gesundheit und Vorsorge:

    Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc. 
  • Jobticket:

    Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
  • Onboarding und Entwicklung:

    Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
  • Sonstiges:

    Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
  • Speisen und Getränke:

    Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
  • Vergünstigungen:

    Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
  • Work-Life-Balance:

    Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

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Ms Lisa-Maria Fitz
Lisa-Maria Fitz
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel: +43 (664) 6230645
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