Instandhaltungsmanagerin (w/m/d)

Erdbergstraße 202, 1030 Wien
Full-time, Part-time
Permanent

Your Tasks

Als Instandhaltungsmanager*in für Schienenfahrzeuge beschäftigen Sie sich mit Instandhaltungsverträgen, übernehmen unter anderem die fachliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen und arbeiten auch an Projekten mit.
Sie koordinieren und wickeln Instandhaltungsverträge auf Basis der Vorgaben ab und übernehmen dabei auch die Schnittstellenfunktion zu externen Instandhaltungsvertragspartner*innen sowie zu internen Ansprechpersonen und Stakeholder*innen.
Die Abstimmung der Arbeitsinhalte für Instandhaltungsmaßnahmen mit Vertragspartner*innen sowie die Evaluierung und Ablage diverser Dokumente (zB. Arbeitsanleitungen, Checklisten, etc.) fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet.
Sie prüfen die Inhalte der Instandhaltungsverträge gemeinsam mit externen Ansprechpersonen, vertreten dabei die Interessen des Unternehmens und wirken bei der Ermittlung des Leistungsbedarfs von externen Dienstleister*innen mit.
Sie unterstützen innerhalb der Abteilung mit Ihrem fachlichen Wissen und übernehmen die Kapazitätsabschätzung für den Bedarf an Personalressourcen, Arbeitsmitteln und Stoffen sowie technische Analysen und die Optimierung von Arbeitsinhalten, -mitteln und -stoffen.

Your Profile

Sie verfügen über eine technische Ausbildung auf Maturaniveau (zB. HTBLA im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnliches) oder bringen ein abgeschlossenes Studium in diesen Feldern mit.
Sie haben mindestens 3 Jahre Erfahrung im Instandhaltungsbereich, in der Projektleitung, -bearbeitung bzw. auch in der Auftragsplanung und -steuerung.
Sie bringen IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP, etc.) und darüber hinaus auch Grundkenntnisse im technischen Englisch – in Wort und Schrift – mit.
Wir freuen uns, wenn Sie Kenntnisse über Abläufe und Rahmenbedingungen in einem Instandhaltungs- oder Reparaturbetrieb bzw. in einem fertigenden Betrieb mitbringen.
Sie sind eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die unterschiedliche Interessen souverän moderieren und in Abstimmungen mit internen sowie externen Partner*innen zu tragfähigen Lösungen führen kann.
Eine strukturierte, genaue und zielorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

We Offer

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.628,49 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

Gesundheit und Vorsorge:
Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
Greener Linien:
Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
Kinderbetreuung:
Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.
Onboarding:
Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhält jede*r eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
Speisen und Getränke:
Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
Mitarbeiter*innenausweis / Jahreskarte:
Die Mitarbeiter*innenausweise gelten als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir zusätzlich eine Teilrückerstattung an. Weiters gibt es Vergünstigungen in vielen Geschäften, Sportstätten udgl. beim Vorzeigen des Ausweises.
Vergünstigungen:
Vorteile über Vorteile: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.
Vernetzung:
Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden!

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Lisa Pelzmann
Personalabteilung | Recruiting
Tel: