Senior Hausverwalter*in
- Wien
- Full-time
- Permanent
Your Tasks
- Verwaltung von Miet- und Eigentumsobjekten
- Eigenständige Betreuung von Mieter*innen sowie Eigentümer*innen (einschlägiges Wissen nach dem MRG, WEG und WGG)
- Erstellung von Mietverträgen
- Abwicklung von Wohnungswechseln sowie Einholung von Kostenvoranschlägen und kaufmännische Abwicklung einer effizienten Gebäudebewirtschaftung
- Steuerung und Organisation von laufenden Instandhaltungs-, Erhaltungs- und Verbesserungs- sowie Reparaturarbeiten
- Haus- und mieter*innenbezogener Schriftverkehr sowie Abhaltung von vereinzelten Eigentümer*innen- und Mieter*innenversammlungen
- Enge Abstimmung mit den internen Abteilungen (Hausbetreuung, Elektrik, Neubau und Sanierung, Rechnungswesen)
- Datenpflege
Your Profile
- Mindestens 5-jährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft als Senior Hausverwalter*in erforderlich (Erfahrung in gemeinnützigen Wohnungswirtschaft von Vorteil)
- Abgeschlossene Ausbildung erforderlich (wie etwa Lehre, Matura, Studium oder Ausbildung, wie Immobilienassistent oder -verwalter*in)
- Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen (insbesondere WEG, MRG, WGG)
- Hohes Maß an Kund*innenorientierung und Lösungsorientierung, gepaart mit Selbstorganisation und einer genauen Arbeitsweise
- Sie behalten den Überblick und arbeiten proaktiv an Themenstellungen
- Gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, Domizil+ OM von Vorteil)
We Offer
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.167,90 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
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Arbeitsumfeld:
Langfristig angelegte Anstellung bei einer (krisen-)sicheren Arbeitgeberin und einer Position in einem renommierten Konzern
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Aus- und Weiterbildungen:
Ein umfangreiches Bildungsprogramm unterstützt gezielt in der beruflichen Weiterentwicklung.
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Events und Aktivitäten:
Unterschiedlichste Gelegenheiten (z.B. Sommerfest) zum Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
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Jobticket:
Gute öffentliche Anbindung inkl. Jobticket bzw. Mitarbeiter*innen-Parkplatz
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Social Benefits:
Betriebskantine, Gruppenkrankenversicherung, zusätzliche Arbeitgeber-Pensionsvorsorge,…
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Sonstiges:
Gleitzeit mit Home-Office Möglichkeit, 24.12 und 31.12 sowie Karfreitag frei, 27 Urlaubstage ab Eintritt, 6 Urlaubswochen (32 Urlaubstage) ab 20. Dienstjahr inkl. verbesserter Anrechnung der Vordienstzeiten, Jubiläumsgelder und Zusatzabfertigung sowie 38 Std./Woche
Interested?
Then apply online! Your contact person:
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel: