IT Product Owner Dynamics Marketing (w/m/d)
- Thomas-Klestil-Platz 14
- Full-time
- Permanent
Your Tasks
- Analyse, Erstellung und Priorisierung von Epics und User Stories in enger Abstimmung mit deinem DevOps-Team, dem anfordernden Vertrieb & Marketing-Fachbereich sowie weiteren Stakeholdern
- Pflege und Priorisierung des Product Backlogs im Einklang mit der Business-Strategie, technischen Rahmenbedingungen und Effizienz
- Verantwortung für die Produktvision und Roadmap im Bereich Marketing Automation sowie aktive Steuerung der Weiterentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, externen Dienstleister*innen und weiteren agilen Teams zur Sicherstellung einer effizienten und nachhaltigen Produktentwicklung
- Übersetzung fachlicher Anforderungen des Marketings in technische Lösungen und Begleitung des gesamten Umsetzungsprozesses
- Definition von KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Optimierung des Produkts
- Steuerung und Überwachung der Kosten im Rahmen deines Verantwortungsbereichs sowie Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten
Your Profile
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH, Uni) mit IT-Schwerpunkt oder HTL mit mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung
- Einschlägige Erfahrung als IT Product Owner oder IT Business Analyst*in im Vertriebs-/Marketing-/CRM-Umfeld
- Mehrjährige operative Erfahrung mit Microsoft Dynamics sowie weiteren Marketing- oder CRM-Tools (z.B. Salesforce, Braze, HubSpot)
- Sehr gutes Verständnis von Marketingprozessen, Customer Journeys und Datenflüssen im Kampagnen- und CRM-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse über agile Methoden und Arbeitsweisen (z. B. Kanban, Scrum) sowie Erfahrung im Umgang mit Tools wie Jira und Confluence
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung im Schnittstellenmanagement mit unterschiedlichen Stakeholdergruppen
- Hands-on-Mentalität, proaktive Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Fähigkeit, fachliche und technische Anforderungen zu strukturieren, verständlich aufzubereiten und priorisiert umzusetzen
- Optional: Abgeschlossene agile Zertifizierung (z. B. PSPO, SAFe PO/PM, Scrum Product Owner)
We Offer
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Events und Aktivitäten:
Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
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Flexibilität und Ausstattung:
Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.
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Gesundes Essen:
In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
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Gesundheit:
Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.
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Innovationen und Kooperationen:
Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
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Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
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Onboarding und Entwicklung:
In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.
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Vergünstigungen:
Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
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Work 4.0:
Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.
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