Forschungs- und Entwicklungspraktikant*in im Bereich Asset Development International
- Thomas-Klestil-Platz 14
- Part-time
- Fixed-Term

Your Tasks
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von unternehmensinternen Prozessen und Abläufen zur effizienten Erreichung der Abteilungsziele
- Erstellung von Berichten sowie Dokumentationen projektrelevanter Tätigkeiten inkl. der Mithilfe bei der Prüfung technischer und kaufmännischer Unterlagen im Projektabwicklungskontext
- Unterstützung des Teams in jeglichen administrativen und operativen Belangen, mit der Möglichkeit, eine wesentliche Rolle beim Erreichen der regenerativen Ausbauziele einzunehmen
- Mitwirkung bei der Koordination interner und externer Schnittstellen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs in einem internationalen Umfeld
- Mithilfe bei der Sammlung, Analyse und Aufbereitung relevanter Daten aus den verschiedenen Landesgesellschaften und internen Abteilungen
Your Profile
- Laufendes Studium (FH/Uni) im Bereich Erneuerbare Energie, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtungen mit technischem und kaufmännischem Hintergrund
- Technische Grundkenntnisse und Wissen im Bereich erneuerbarer Energieerzeugung sowie erste Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Projektentwicklung von erneuerbaren Energieprojekten von Vorteil
- Interesse an der Analyse sowie Umsetzungsvorbereitung von Projekten im internationalen Umfeld
- Sehr gute Englisch-Kenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Eigeninitiative, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen und innovativen Team
- Hohe Motivation, die Energiewende aktiv mitzugestalten und einen Beitrag zur klimafitten Zukunft Wiens zu leisten
We Offer
Gehalt
Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Gehalt EUR 2.515,21 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit).
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Events und Aktivitäten:
Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
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Flexibilität und Ausstattung:
Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.
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Gesundes Essen:
In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
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Gesundheit:
Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.
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Innovationen und Kooperationen:
Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
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Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
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Onboarding und Entwicklung:
In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.
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Vergünstigungen:
Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
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Work 4.0:
Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.
Interested?
Then apply online! Your contact person:
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
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