Technical Tribe Lead (w/m/d)
für Wien Mobil | Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden
- ORBI Tower, Thomas-Klestil-Platz 13
- Full-time, Part-time
- Permanent
Your Tasks
- Strategische Planung und Umsetzung: Entwicklung und Kommunikation der technischen Produkt-Roadmap und -strategie
- Führung der Produktentwicklung: Übernahme der Gesamtverantwortung für den gesamten technischen Teil des Produktlebenszyklus
- Interessenabgleich: Effektiver Ausgleich der Interessen und Anforderungen von internen technischen Stakeholder*innen
- Fachliche Führung & Unterstützung der technischen Product Owner*innen
- Führungsmethodik & Moderne Organisationsformen: Anwendung, Förderung sowie Weiterentwicklung von modernen Führungstechniken und Organisationsformen/-methoden in einem agilen Umfeld
- Qualitätsmanagement: Sicherstellung der hohen Qualität und Leistungsstandards des Produkts
Your Profile
- Abgeschlossenes technisches Studium ist von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Produktmanagement oder System Engineering
- Umfassende Erfahrung in der Leitung von Requirements Engineering, Software- oder Systemarchitekturteam in einem softwarebasierten Umfeld
- Berufserfahrung in der Konzeptionierung und Abwicklung von komplexen IT-Projekten
- Kenntnisse im Umgang mit Microservice- und Cloud-Architekturen
- Fundiertes Wissen und praktische Erfahrung in der Anwendung moderner Organisations- und Arbeitsformen, insbesondere agiler Methoden
- Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen
We Offer
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Entwicklungsmöglichkeiten:
Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
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Gesundheit und Vorsorge:
Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
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Greener Linien:
Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
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Mobile Arbeitswelt:
Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.
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Onboarding:
Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhält jede*r eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
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Vergünstigungen:
Vorteile über Vorteile: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.
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Work-Life-Balance:
Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit auf Homeoffice und 4-Tage-Woche an.
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Vernetzung:
Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden!
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Mitarbeiter*innenausweis / Jahreskarte:
Die Mitarbeiter*innenausweise gelten als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir zusätzlich eine Teilrückerstattung an. Weiters gibt es Vergünstigungen in vielen Geschäften, Sportstätten udgl. beim Vorzeigen des Ausweises.
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Speisen und Getränke:
Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
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Then apply online! Your contact person:
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Tel: +43 (664) 6230645